1. Το πρωτο αξιωμα καθε διαδικασιας αξιολογησης προσωπικου για προσληψη ειναι το περιφημο " crise "
C ONVAINCRE = ΠΕΙΘΩ
R ASSURER = ΕΞΑΣΦΑΛΙΖΩ
I NTERESSER = ΚΕΝΤΡΙΖΩ ΤΟ ΕΔΙΑΦΕΡΟΝ
S EDUIRE = ΠΡΟΚΑΛΩ ΤΟΝ ΘΑΥΜΑΣΜΟ
E COUTER = ΠΡΟΣΕΧΩ ΤΙ ΛΕΕΙ Ο ΑΛΛΟΣ
2. ΠΕΙΘΩ
Ενα πολυ συχνο λαθος που κανουν πολλοι υποψηφιοι για απασχοληση , ιδιως στην Ελλαδα οπου μεχρι προτινος τουλαχιστον , μια προσληψη στο δημοσιο, ισοδυναμουσε με δια βιου εξασφαλιση , ειναι να νομιζουν οτι ο εργοδοτης "τους κανει χαρη " αν τους προσλαβει στην επιχειρηση του ! Αντιθετα , η συχνα πολυδαπανη και αγονη αναζητηση της καλυψης συγκεκριμενων αμεσων αναγκων σε μια επιχειρηση , ισοδυναμει με την σωτηρια της ...Ετσι η αληθεια ειναι οτι ο εργοδοτης ψαχνει απεγνωσμενα να βρει αυτην η αυτον που θα του δωσουν το δικαιωμα να ανταγωνιστει ισοτιμα ξανα στην αγορα , γιαυτο το πρωτιστο μελημα σας ειναι να τον πεισετε οτι μπορειτε να ανταποκριθειτε σε αυτη την δικη του αναγκη και οχι στην δικη σας για αναζητηση εργασιας !
3.ΕΞΑΣΦΑΛΙΣΗ
Αυτο ακριβως ειναι το σημειο κρισης σε καθε προσληψη . Να εξασφαλισετε τον εργοδοτη , οτι δεν θα μπει απλα στην περιπετεια μιας προσληψης με ολες τις συνεπειες , αν αποδειχθει λανθασμενη , οτι μπορει να σας εμπιστευθει το ποστο .
Τα λογια μετρανε λεξη -λεξη σε αυτη την σημαντικη διαδικασια αξιολογησης , ομως να μην ξεχνατε οτι πανω απο το 80% της ανθρωπινης επικοινωνιας γινεται με την γλωσσα του σωματος !
Αυτοπεποιθηση, αισιοδοξια , χιουμορ , σιγουρια στις εκφρασεις και ανεση στον τροπο που κινειστε αλλα και που καθεστε , μπορουν να δωσουν αυτο το συναισθημα στον συνομιλητη σας .
4. ΤΙ ΣΑΣ ΚΑΝΕΙ ΝΑ ΞΕΧΩΡΙΖΕΤΕ
Ειναι απαραιτητο να πειτε και να δειξετε τα κινητρα σας σε σχεση με αυτα που φανταζεστε οτι απαιτουνται για την εκτελεση του ποστου το οποιο διεκδικειτε .
Πχ Ειστε αθλητικος τυπος , του αρεσουν οι περιπετειες και πιστευετε στον εθελοντισμο .
Αν το ποστο απαιτει σωματικο κοπο και πολυωρη εργασια , ειναι σημαντικο να πειτε πως υπηρξατε εθελοντης στην Ολυμπιαδα της Αθηνας !
5. ΓΙΑ ΤΙ ΣΑΣ ΘΑΥΜΑΖΟΥΝ ΟΙ ΦΙΛΟΙ ΣΑΣ
Οσο κι αν φαινεται ασχετο φαινομενικα , αν σας αρεσουν τα σπορ και υπηρξατε αθλητης στο παρελθον , ενα σωστο παραστημα και ενα καλο ντυσιμο που θα δειξει μα σωματικη εντελεια , παιζουν σημαντικο ρολο στην κατακτηση του θαυμασμου των αλλων που θελετε να τους σερβιρετε στο μπαρ η το καταστημα καποιες υπηρεσιες η προιοντα .
Αυτο τον θαυμασμο πρεπει να τον βαλετε σαν στοχο και για τον εργοδοτη σας , γιατι νοερα , αν ψαχνει για πωλητη , θα μπει στο πετσι του αγοραστη που θα εχετε απεναντι σας ....
6. ΜΗΝ ΑΦΗΣΕΤΕ ΟΥΤΕ ΕΝΑ ΚΟΜΜΑ ΝΑ ΠΕΣΕΙ ΚΑΤΩ
Τελος, η επιλογη ενος ανθρωπου που μπορει και ξερει να επικοινωνει , ειναι απαραβατος ορος για καθε καλη συνεχεια .
Πολυ δυσκολα θα σας εμπιστευθει καποιος ενα σημαντικο ποστο στην επιχειρηση του , αν δεν τον πεισετε οτι καταλαβαινετε τι ζηταει απο σας και με τι ορους .
Πχ Αν αναλαβετε να φτιαχνετε τα πρωινα σε ενα ξενοδοχειο , 100χλμ μακρυα απο το σπιτι σας , μπορειτε σιγουρα να ειστε εκει στις 6πμ καθημερινα για 6 μηνες χωρις να υποχρεωθειτε να αγορασετε αυτοκινητο μια που το λεωφορειο αρχιζει τα δρομολογια του στις 630πμ? Αν στα αλλα 5 σημεια εχετε ηδη κερδισει τον συνομιλητη σας , ποσο δυσκολο θα ηταν να σας προτεινει ενα αλλο ποστο η να σας βρει μια λυση ?
Το χειροτερο θα ηταν να μεινουν οι πελατες του χωρις πρωινο, γιατι δεν θα μπορειτε να πληρωσετε το ταξι !
dimanche 16 janvier 2011
Η επιστολη προσληψης
1. Η αναλυση της αγγελιας
Το πρωτο πραγμα που πρεπει να κανει ενας υποψηφιος για προσληψη διαβαζοντας μια αγγελια προσληψης , ειναι να την αναλυσει σε σχεση με τα προσοντα του και τη εμπειρια του ...
Πχ αν η αγγελια απευθυνεται σε μαγειρα , ακομα και στην περιπτωση που δεν εχετε σχετικη επαγγελματικη εμπειρια η σχετικες γνωσεις μαγειρικης , ειναι απαραιτητο τοσο στο βιογραφικο σας , οσο και στην επιστολη που θα το συνοδεψετε εκδηλωνοντας το ενδαφερον σας για το ποστο , να αναφερετε εστω και υπο μορφη χομπυ , ελευθερου χρονου η αλλη , την επιθυμια σας να ασχοληθειτε επαγγελματικα με την μαγειρικη η την κουζινα , αν προκειται για βοηθητικο ποστο .
Αυτο που κανει ενα βιογραφικο η μια επιστολη προσληψης ενδιαφερουσα για καθε εργοδοτη , ειναι πρωτιστως ο βαθμος ενδιαφεροντος του υποψηφιου για το ποστο απασχολησης.
2. Η εντοπιση των θετικων και αρνητικων στοιχειων
Πχ το ποστο ειναι 300χλμ μακρυα απο την κατοικια σας .
Σκεφθηκατε ποσο κοστος εχει η διαμονη σας και η σιτηση σε μη οικογενειακο περιβαλλον?
Αν εχετε ηδη πτυχιο απο την Γυμναστικη Ακαδημια και το ποστο απευθυνεται σε ναυαγοσωστη , δεν ειναι αυτονοητο πως το προφιλ σας "ταιριαζει γαντι" , με το ποστο απο τυπικης πλευρας ?
3. Η συνταξη και το περιεχομενο
Το πρωτο στοιχειο που πρεπει να ξεκινησετε την επικοινωνια σας αφορα το σκελος της αναφορας σας στην πηγη πληροφορησης .
ΠΧ " Διαβασα στο jobresto.gr την αγγελια σας σχετικα με την προσληψη προσωπικου στην επιχειρηση σας .."
Αυτο αν μη τι αλλο δειχνει το ενδιαφερον σας για αναζητηση εργασιας δυναμικα , χρησιμοποιοντας τα ΜΜΕ και το διαδικτυο .
Στην συνεχεια η φορα της επικοινωνιας σας με τον υποψηφιο εργοδοτη , ξεκινα με μια συντομη αναλυση των αναγκων του .
Επιγραμματικα , αρχιζετε παντα με το "Εσεις " πριν περασετε στην συνεχεια στο "Εγω".
Πχ
" Οι αναγκες της επιχειρησης σας για φετος το καλοκαιρι , σε πεπειραμενο προσωπικο , εκπηγαζουν απο την θεση την οποια ηδη κατεχει στην ανταγωνιστικη αγορα ..."
4. Το μινι βιογραφικο
Σε ενα συνολικο περιεχομενο απο 10-20 γραμμες , υπολογιστε 4-5 στο τελος , για μια συνοπτικη περιγραφη των ισχυρων σημειων του βιογραφικου σας ! Ειναι αυτο που θα μεινει στο τελος σαν εντυπωση στον εργοδοτη , για να παρει την αποφαση να επικοινωνησει μαζι σας
Πχ
Σε μια αγγελια για ρεσεψιονιστ στην Χαλκιδικη
Παπαδοπουλος Δημητριος
-15 χρονια ξενοδοχουπαλληλος
- κατοικος Θεσαλονικης , 35 ετων
- Αγγλικα -Γαλλικα -Ιταλικα -Γερμανικα
- Πτυχιουχος τουριστικης σχολης του ΕΟΤ
Το πρωτο πραγμα που πρεπει να κανει ενας υποψηφιος για προσληψη διαβαζοντας μια αγγελια προσληψης , ειναι να την αναλυσει σε σχεση με τα προσοντα του και τη εμπειρια του ...
Πχ αν η αγγελια απευθυνεται σε μαγειρα , ακομα και στην περιπτωση που δεν εχετε σχετικη επαγγελματικη εμπειρια η σχετικες γνωσεις μαγειρικης , ειναι απαραιτητο τοσο στο βιογραφικο σας , οσο και στην επιστολη που θα το συνοδεψετε εκδηλωνοντας το ενδαφερον σας για το ποστο , να αναφερετε εστω και υπο μορφη χομπυ , ελευθερου χρονου η αλλη , την επιθυμια σας να ασχοληθειτε επαγγελματικα με την μαγειρικη η την κουζινα , αν προκειται για βοηθητικο ποστο .
Αυτο που κανει ενα βιογραφικο η μια επιστολη προσληψης ενδιαφερουσα για καθε εργοδοτη , ειναι πρωτιστως ο βαθμος ενδιαφεροντος του υποψηφιου για το ποστο απασχολησης.
2. Η εντοπιση των θετικων και αρνητικων στοιχειων
Πχ το ποστο ειναι 300χλμ μακρυα απο την κατοικια σας .
Σκεφθηκατε ποσο κοστος εχει η διαμονη σας και η σιτηση σε μη οικογενειακο περιβαλλον?
Αν εχετε ηδη πτυχιο απο την Γυμναστικη Ακαδημια και το ποστο απευθυνεται σε ναυαγοσωστη , δεν ειναι αυτονοητο πως το προφιλ σας "ταιριαζει γαντι" , με το ποστο απο τυπικης πλευρας ?
3. Η συνταξη και το περιεχομενο
Το πρωτο στοιχειο που πρεπει να ξεκινησετε την επικοινωνια σας αφορα το σκελος της αναφορας σας στην πηγη πληροφορησης .
ΠΧ " Διαβασα στο jobresto.gr την αγγελια σας σχετικα με την προσληψη προσωπικου στην επιχειρηση σας .."
Αυτο αν μη τι αλλο δειχνει το ενδιαφερον σας για αναζητηση εργασιας δυναμικα , χρησιμοποιοντας τα ΜΜΕ και το διαδικτυο .
Στην συνεχεια η φορα της επικοινωνιας σας με τον υποψηφιο εργοδοτη , ξεκινα με μια συντομη αναλυση των αναγκων του .
Επιγραμματικα , αρχιζετε παντα με το "Εσεις " πριν περασετε στην συνεχεια στο "Εγω".
Πχ
" Οι αναγκες της επιχειρησης σας για φετος το καλοκαιρι , σε πεπειραμενο προσωπικο , εκπηγαζουν απο την θεση την οποια ηδη κατεχει στην ανταγωνιστικη αγορα ..."
4. Το μινι βιογραφικο
Σε ενα συνολικο περιεχομενο απο 10-20 γραμμες , υπολογιστε 4-5 στο τελος , για μια συνοπτικη περιγραφη των ισχυρων σημειων του βιογραφικου σας ! Ειναι αυτο που θα μεινει στο τελος σαν εντυπωση στον εργοδοτη , για να παρει την αποφαση να επικοινωνησει μαζι σας
Πχ
Σε μια αγγελια για ρεσεψιονιστ στην Χαλκιδικη
Παπαδοπουλος Δημητριος
-15 χρονια ξενοδοχουπαλληλος
- κατοικος Θεσαλονικης , 35 ετων
- Αγγλικα -Γαλλικα -Ιταλικα -Γερμανικα
- Πτυχιουχος τουριστικης σχολης του ΕΟΤ
Inscription à :
Articles (Atom)